弁護士は東京の舟渡国際法律事務所 | 行政

外国人を雇っていた事業者が摘発されたとき、最初に出てくる言葉はたいてい同じです。「そんな決まりがあるとは知らなかった」「この在留資格では働かせられないとは思わなかった」。この記事は、飲食店…

餐店人手不，在店的工忙上菜，如果是日本籍工，不会生任何。但如果持技人文知国在留格的人做同的事，本人可能成格外活，店家可能成不法就助，个罪名同成立。本文以已道的案件索，梳理可有无、、考勤三个…

飲食店で人手が足りないとき、店にいる社員に配膳を頼むことは、日本人の従業員であれば何の問題も生じません。しかし、技術・人文知識・国際業務の在留資格の方に同じことを頼むと、本人には資格外活動…

「已不起了，事情束了」。在助非法就的案件里，抱着理解却接到入管通知的人并不少。原因在于：是否受到刑事，与是否成退去制事由，判断准并不相同。本文明条文的造是怎的、什刑事程序与入管程序各走各的…

「不起訴になったのだから、もう終わったはずだ」。不法就労助長の事案で、この理解のまま入管からの呼出しを受け、驚かれる方が少なくありません。この類型では、刑事処罰を受けたかどうかと、退去強制…

人手不足、正好有人愿意来、来路就不多。三点在一起，人就站到了不法就助罪的口。而且，雇人的一方若本身是外国籍者，除刑事分外，自己的在留格也会同陷入危。本文以已道的案件索，明就如何被明、「我不…

人手が足りない、来てくれる人がいる、事情は聞かないでおく。この三つが重なると、不法就労助長という罪の入口に立つことになります。しかも、雇った側が外国籍の経営者である場合、刑事処分だけでなく…

高度是把学、工作、年收入、研究等算成分数后授予的在留格，享有其他就格所没有的待。但并不意味着一旦卷入刑事案件会更有利；相反，由于待的前提被打破，落差反而更大。本文以已道的案件索，梳理高度属…

高度専門職は、学歴、職歴、年収、研究実績などを点数化して認められる在留資格で、他の就労資格にはない優遇が用意されています。しかしそれは、刑事事件になったときに有利に働くことを意味しません。…

「只是把自己的借朋友用一下」。一行在日本法律上，是被独定的犯罪型。既不是造，也不是冒名，而是「出借真」件事本身被写了条文。而且，被借出的一旦用于行政手，案件就不会止于出借。本文以２０２６年…